園について

教育理念

保育方針

  • 一人ひとりの子どもが安心感と信頼感を持って活動できるよう、子どもの主体性を大事にした保育を目指します。
  • 子どもが、健康、安全で情緒の安定した生活ができる環境や、自己を十分に発揮できる環境整備に努めます。
  • 子どもの発達について理解し、一人ひとりの発達過程に応じて保育し、個人差を考慮しながら関わります。
  • 子どもが自発的、意欲的に関われるような環境を構成し、子どもの主体的な活動や子どもの相互の関わり、乳幼児期にふさわしい体験が得られるように、生活やあそびを通して総合的な保育の中で自発性、感性、社会性を培う、カリキュラム作成をします。
  • 一人ひとりの保護者の状況やその意向を理解、受容し、それぞれの親子関係・家庭生活に配慮しながら、様々な機会をとらえ適切に援助します。
  • 乳幼児の保育に関する要望意見、相談に関しては丁重に傾聴し、子育て支援の責任を果たし、地域に根ざした保育を目指します。

保育目標

園の概要

園名
ひだまり認定こども園
設置主体
社会福祉法人温和会
所在地
沖縄県中頭郡北谷町桃原3-8
連絡先
TEL:098-936-8084 FAX:098-936-8014
代表者
理事長 阿嘉 よね子  園長 伊波 諭作
設立年月
平成15年4月1日
園児定員数
1号認定 60名 2号・3号認定 110名
職員数
32名
職員構成
園長1名 副園長1名 主任保育士1名 保育士22名 看護師1名  調理員4名 事務員1名
開園時間
通常保育時間:7:00~18:00 延長保育時間:18:00~19:00
事業概要
事業概要をご確認ください。

沿革

  • 平成元年4月11日

    認可外北谷中央幼児学園設立(3.4.5歳児)

  • 平成15年3月7日

    社会福祉法人 温和会 設立

  • 平成15年4月1日

    ひだまり保育園(定員90名)開園、子育て支援センター拠点事業所開設、ひだまり学童開設

  • 平成24年4月1日

    栄口保育園民営化により 絆保育園(定員60名)開園

  • 平成24年5月29日

    安心子ども基金補助金交付決定

  • 平成26年4月1日

    絆保育園 定員90名 新園舎開園

  • 平成27年4月1日

    ひだまり保育園 定員90名から
    ひだまり認定こども園定員60名(1号認定)110名(2・3号認定)へ移行

アクセスマップ

保育士達の様子

保育士達の研修の様子や日々の様子を載せていきます♪

新沢先生講習会の様子

採用情報

保育士・幼稚園教諭(正規以外)

雇用形態 正社員以外 フルタイム
仕事の内容 0歳児~5歳児のいずれかのクラス担任又はフリー保育士。担当クラスは面談にて決定。
★乳幼児の健康チェック、制作活動、リズム・ダンス、運動遊び、散歩などの保育活動、食事、排せつ、着脱等の生活習慣の自立への指導等
勤務地 沖縄県中頭郡北谷町桃原
賃金
賃金月額:211,500円~249,500円
基本給:170,000円~180,000円
処遇改善Ⅰ手当:10,000円~10,000円
処遇改善Ⅱ手当:20,000円~40,000円
町助成金手当:5,000円~5,000円
待機児童対策手当:3,000円~3,000円
交通費(月額):3,500円(下限)~11,500円(上限)
※住居手当(世帯主):10,000円
待遇 家賃全額補助制度有
有給休暇(採用半年経過後10日~)
特別休暇(冠婚葬祭等)
賞与有(年2回)法人規定に準ずる
★正規職員登用制度有
★退職金制度有
就業時間 7:00~19:00内の8時間勤務
必要な免許・資格 保育士資格、幼稚園教諭、小学校教諭、用語教諭のいずれかの資格をお持ちの方
備考 勤務時間相談に応じます
園長 伊波 諭作

保育士(正規職員)

雇用形態 正規職員
仕事の内容 0歳児~5歳児のいずれかのクラス担任。担当クラスは面談にて決定。
★乳幼児の健康チェック、制作活動、リズム・ダンス、運動遊び、散歩などの保育活動、食事、排せつ、着脱等の生活習慣の自立への指導等
勤務地 沖縄県中頭郡北谷町桃原
賃金
賃金月額:187,200円~247,600円
基本給:154,000円~171,400円
特殊業務手当:6,700円~6,700円
処遇改善Ⅰ手当:10,000円~10,000円
処遇改善Ⅱ手当: 5,000円~40,000円
町助成金手当:5,000円~5,000円
待機児童対策手当:3,000円~3,000円
交通費(月額):3,500円(下限)~11,500円(上限)
※住居手当(世帯主):10,000円
※3ヶ月の試採用期間有
待遇 家賃全額補助制度有
有給休暇(採用半年経過後10日~)
特別休暇(冠婚葬祭等)
賞与有(年2回)法人規定に準ずる
★退職金制度有
就業時間 7:00~19:00内の8時間勤務
必要な免許・資格 保育士資格及び幼稚園教諭
備考 勤務時間相談に応じます
園長 伊波 諭作

看護師(正規以外)

雇用形態 正社員以外 フルタイム
仕事の内容 0歳児のクラス担任及び乳幼児の健康管理。内科検診の対応。保健に関する文書作成。感染症等の対応。
勤務地 沖縄県中頭郡北谷町桃原
賃金
賃金月額:251,500円~269,500円
基本給:190,000円~200,000円
処遇改善手当:40,000円~ 40,000円
資格手当:10,000円~ 10,000円
町助成金手当:5,000円~5,000円
待機児童対策手当:3,000円~3,000円
交通費(月額):3,500円(下限)~11,500円(上限)
※住居手当(世帯主):10,000円
待遇 家賃全額補助制度有
有給休暇(採用半年経過後10日~)
特別休暇(冠婚葬祭等)
賞与有(年2回)法人規定に準ずる
★正規職員登用制度有
★退職金制度有
就業時間 7:00~18:00
必要な免許・資格 正看護師
備考 勤務時間相談に応じます
園長 伊波 諭作

新人職員に対する配慮について

見て学び分からないことを聞くのではなく、教育担当職員が一から丁寧に教えていきます。その中で色々と分からないことなども確認し一緒にやっていきます。

応募フォーム

必須氏名
必須住所
必須電話番号
必須メールアドレス
必須取得資格(取得予定)
備考
必須迷惑メール対策

迷惑メール対策のため「ひだまり」と入力してください。

さくらんぼ組(0歳児)

①こども達に保育をする時に意識している事。
・笑顔で接すること
・一人一人の目を見て語りかけること
② クラスでやりがいを感じる事
・昨日出来なかったことが、今日ほんの少し出来るようになり、一緒に喜ぶことが出来た時、その積み重ね。
③ クラスで大変さを感じる事
特にありません。
④ ひだまり認定こども園で働いて良かった事
・職員間のコミュニケーションが良く、一緒に子どもの成長を喜ぶ雰囲気がある
・制作技術などが折に触れて学べる
⑤ ひだまり認定こども園で新しく働く予定の人へメッセージ
・おおらかな園長のもと、職員が仲良く楽しく共に子ども達の成長を考え、喜ぶことが出来る園です。

いちご組(1歳児)

①こども達に保育をする時に意識している事。
・一人一人の様子を見ながら、それに合った声掛けが出来るようにしている。
・声かけや援助など、その子に合わせてクラスで話し合いをすすめている。
・今必要なあそびは何かを考え、話し合って取り入れていくこと。
② クラスでやりがいを感じる事
・少しずつ言葉が出てきているので、会話のやりとりを通して言葉を教えている
・毎月の子どもの姿、成長をクラスで話し合い、育ってきた所を認め合えた時。
③ クラスで大変さを感じる事
・言葉が伝わらずコミュニケーションがなかなか上手くいかない
・月齢差があるので、体育指導や生活習慣を作っていくとき等(トイレ指導)
④ ひだまり認定こども園で働いて良かった事
職員同士仲が良いので困った時にすぐ頼れるし頼ってもらえる事。
⑤ ひだまり認定こども園で新しく働く予定の人へメッセージ
・みんなでわいわいと楽しめる職場で気軽に相談できる関係なので、とっても働きやすいですよ。

りんご組(2歳児)

① こども達に保育をする時に意識している事。
・笑顔で子ども達に接する事。(一番は笑顔)
・子ども一人一人に対しての声かけ
・子どもの体調面に留意して、怪我のないよう安全面に気を配る
② クラスでやりがいを感じる事
・一つの物事で、子どもの成長が感じられた時。
・子どもとのコミュニケーション(信頼)がとれた時
③ クラスで大変さを感じる事
・子どもに伝えたい自分の思いが伝わらない時。
・生活面で、はさみやお箸などの指導を行うが、なかなかそれがうまくいかない時。
④ ひだまり認定こども園で働いて良かった事
・職員間の仲が良い。年齢関係なく、きちんと話しながら保育を行っていける。
・職員同士で助け合い。
⑤ ひだまり認定こども園で新しく働く予定の人へのメッセージ
・行事一つひとつに力を入れて、子どもの成長と共に保育士としての達成感を感じられる。
・皆で取り組んでいく保育。楽しい職場です。一緒に頑張りましょう!

みかん(3歳児)

① こども達に保育をする時に意識している事。
・一人ひとりのペースに合わせて保育をしている。
② クラスでやりがいを感じる事
・子ども達が出来なかった事を、自分自身の力で出来るようになった時
③ クラスで大変さを感じる事
・月齢の違い(満3才)の子どもとの向き合い方。
・人手不足
④ ひだまり認定こども園で働いて良かった事
・行事を通して子ども達の成長を感じた時
⑤ ひだまり認定こども園で新しく働く予定の人へのメッセージ
・やりがいを見つけて自分の為に頑張って下さい。

もも組(4歳児)

① こども達に保育をする時に意識している事。
・楽しく過ごせるような環境づくり。
② クラスでやりがいを感じる事
・出来なかったことが出来るようになった時。
③ クラスで大変さを感じる事
・1年が365日じゃ足りないところ
④ ひだまり認定こども園で働いて良かった事
・職員が仲良しなところ
⑤ ひだまり認定こども園で新しく働く予定の人へのメッセージ
・行事が沢山あってやりがいを感じます。一緒に頑張りましょう!!

すいか組

① こども達に保育をする時に意識している事。
・笑顔で保育が出来るよう、楽しめるよう意識しています。
② クラスでやりがいを感じる事
・子ども達と一緒に目標達成できた時(竹馬、とび箱など体育あそび、行事など)
③ クラスで大変さを感じる事
・一対一の時間がじっくりとれない
④ ひだまり認定こども園で働いて良かった事
・職員間の仲が良いので働きやすいです。
⑤ ひだまり認定こども園で新しく働く予定の人へのメッセージ
・楽しい行事たくさん!!みんなで楽しめると思いまーす。